No setor corporativo, é fundamental ter um bom projeto arquitetônico para que o valor do investimento seja compensador.
O projeto Arquitetônico Corporativo é bem diferente dos projetos de outros segmentos como os Institucionais ou Residenciais, porque visa no final à geração de lucro e para que isso ocorra, vários aspectos terão que ser atendidos. A começar pelo framework que detalha a organização, processos e relações que existam ou deveriam existir. Posteriormente temos o Organograma Funcional de Compartimentos e Fluxos onde já poderemos verificar as alternativas mais práticas que irão favorecer o funcionamento da empresa.
Exemplo de Organograma de Compartimentos e Fluxos
Quando tratamos da Arquitetura de Interiores de um projeto corporativo, o layout do escritório em uma empresa se for feito de forma incorreta, pode afetar completamente a produtividade; porque, a má distribuição pode gerar pequenos incômodos entre os funcionários que irão acarretar estresses; pode não contribui com o fluxo ideal dos trabalhos ou fluxo das circulações; ocupa desnecessariamente mais espaços e reflete desorganização.
As questões ergométricas também devem ser abordadas, considerando as dimensões apropriadas para o uso humano.
Exemplo de dimensionamentos ergométricos.
Todos esses problemas acarretam em menor produtividade. Dessa forma os benefícios mais comuns decorrentes do bom projeto arquitetônico corporativo são:
– contribuição com o fluxo de trabalho e circulação;
– ambientes mais confortáveis;
– aumento da produtividade;
– Diminuição dos custos decorrentes da redução das áreas a serem construídas, ocasionada pelo melhor aproveitamento dos espaços;
– melhoria da imagem da empresa junto aos clientes, decorrentes da simples visão dos espaços organizados;
– facilidades para a supervisão das atividades;
– pré-considerações visando futuras ampliações para atender o crescimento ordenado da empresa, entre outros.
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